◆◇山鹿中央病院　勤務条件など採用情報◇◆

◆選考方法
面接
指定の連絡先へ、お問い合わせ下さい。

◆勤務条件
▼初任給
看護師（大学卒）217,100円
（３年課程卒）203,500円
（２年課程卒）203,500円
※既卒者（経験者）については、経験年数に応じて加算があります

▼諸手当
看護職員処遇改善手当（約12,000円）※看護職のみ
ベースアップ手当（約6,000円）を含む
夜勤手当 看護職：14,000円／回（準夜手当 6,600円／回、深夜手当 7,400円／回）、看護補助者：8,000円／回（準夜手当 3,500円／回、深夜手当 4,500円／回）、
住宅手当 15,000円（要件あり）、扶養手当 3,000～8,000円、通勤手当 15,000円（限度）、ベースアップ手当 6,000円程度

▼賞与
年2回（6月、12月）　最高4.3カ月分（前年実績）

▼夜勤体制
外来：2交代制、病棟：2交代制＋3交代制、透析：夜間透析あり（月・水・金曜日）

▼勤務時間
《日勤》8:10～17:00
《準夜勤》16:00～0:30
《深夜勤》0:00～8:30

●外　 来／２交代制（①8：10～17：00、②16：00～9：00）
●透析室／日勤（8：10～17：00）、夜間透析（①13：00～22：00、②15：00～23：30）
●病 　棟／２交代制（①8：10～17：00、②16：00～9：00）
　　　　　 ３交代制（①8：10～17：00、②16：00～24：30、③0：00～8：30）

▼休暇等
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、介護休暇、育児休業、年次有給休暇、短期育児休業、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇

週休2日制、年間休日：109日、年末年始休暇：5日（12/30～1/3）、年次有給休暇（前年度分繰越可）、ノー残業デー

▼福利厚生
社会保険、退職金制度、財形貯蓄、各種団体保険契約、互助会（祝金他）、キャリア形成貸付金制度、永年勤続表彰制度、院内託児所完備

▼就業後の教育体制
1.チューターシップを導入し、個々に応じた支援を行っています。
2.クリニカルラダー体制を基盤とした継続教育を行っています。
3.認定看護師資格取得者や進学などキャリア開発支援を行っています。

◆選考方法
面接
指定の連絡先へ、お問い合わせ下さい。

◆勤務条件
▼初任給
准看護師　181,700円
※既卒者（経験者）については、経験年数に応じて加算があります

▼諸手当
夜勤手当 看護職：14,000円／回（準夜手当 6,600円／回、深夜手当 7,400円／回）、
住宅手当 15,000円（要件あり）、扶養手当 3,000～8,000円、通勤手当 15,000円（限度）、ベースアップ手当 6,000円程度

▼賞与
年2回（6月、12月）　最高4.3カ月分（前年実績）

▼夜勤体制
外来：2交代制、病棟：2交代制＋3交代制、透析：夜間透析あり（月・水・金曜日）

▼勤務時間
《日勤》8:10～17:00
《準夜勤》16:00～0:30
《深夜勤》0:00～8:30

●外　 来／２交代制（①8：10～17：00、②16：00～9：00）
●透析室／日勤（8：10～17：00）、夜間透析（①13：00～22：00、②15：00～23：30）
●病 　棟／２交代制（①8：10～17：00、②16：00～9：00）
　　　　　 ３交代制（①8：10～17：00、②16：00～24：30、③0：00～8：30）

▼休暇等
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、介護休暇、育児休業、年次有給休暇、短期育児休業、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇

週休2日制、年間休日：109日、年末年始休暇：5日（12/30～1/3）、年次有給休暇（前年度分繰越可）、ノー残業デー

▼福利厚生
社会保険、退職金制度、財形貯蓄、各種団体保険契約、互助会（祝金他）、キャリア形成貸付金制度、永年勤続表彰制度、院内託児所完備

▼就業後の教育体制
1.チューターシップを導入し、個々に応じた支援を行っています。
2.クリニカルラダー体制を基盤とした継続教育を行っています。
3.認定看護師資格取得者や進学などキャリア開発支援を行っています。

◆選考方法
面接
指定の連絡先へ、お問い合わせ下さい。

◆勤務条件
▼初任給
看護補助　166,400円
※既卒者（経験者）については、経験年数に応じて加算があります

▼諸手当
夜勤手当 看護補助者：8,000円／回（準夜手当 3,500円／回、深夜手当 4,500円／回）、
住宅手当 15,000円（要件あり）、扶養手当 3,000～8,000円、通勤手当 15,000円（限度）、ベースアップ手当 6,000円程度

▼賞与
年2回（6月、12月）　最高4.3カ月分（前年実績）

▼夜勤体制
外来：2交代制、病棟：2交代制＋3交代制、透析：夜間透析あり（月・水・金曜日）

▼勤務時間
《日勤》8:10～17:00
《準夜勤》16:00～0:30
《深夜勤》0:00～8:30

●外　 来／２交代制（①8：10～17：00、②16：00～9：00）
●透析室／日勤（8：10～17：00）、夜間透析（①13：00～22：00、②15：00～23：30）
●病 　棟／２交代制（①8：10～17：00、②16：00～9：00）
　　　　　 ３交代制（①8：10～17：00、②16：00～24：30、③0：00～8：30）

▼休暇等
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、介護休暇、育児休業、年次有給休暇、短期育児休業、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇

週休2日制、年間休日：109日、年末年始休暇：5日（12/30～1/3）、年次有給休暇（前年度分繰越可）、ノー残業デー

▼福利厚生
社会保険、退職金制度、財形貯蓄、各種団体保険契約、互助会（祝金他）、キャリア形成貸付金制度、永年勤続表彰制度、院内託児所完備

▼就業後の教育体制
1.チューターシップを導入し、個々に応じた支援を行っています。
2.クリニカルラダー体制を基盤とした継続教育を行っています。
3.認定看護師資格取得者や進学などキャリア開発支援を行っています。

◆選考方法
面接
採用担当者へ、お問い合わせ下さい。

◆勤務条件
▼初任給
作業療法士　226,000円
理学療法士　226,000円
※既卒者（経験者）については、経験年数に応じて加算があります
※ベースアップ手当（約6,000円）含む

▼諸手当
住宅手当 15,000円（要件あり）、扶養手当 3,000～8,000円、通勤手当 15,000円（限度）

▼賞与
年2回（6月、12月）　最高4.3カ月分（前年実績）

▼勤務時間
《日勤》8:10～17:00

▼休暇等
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、介護休暇、育児休業、年次有給休暇、短期育児休業、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇

週休2日制、年間休日：109日、年末年始休暇：5日（12/30～1/3）、年次有給休暇（前年度分繰越可）、ノー残業デー

▼福利厚生
社会保険、退職金制度、財形貯蓄、各種団体保険契約、互助会（祝金他）、キャリア形成貸付金制度、永年勤続表彰制度、院内託児所完備

▼就業後の教育体制
1.新入職員研修プログラムあり
2.各種認定資格取得者や進学などキャリア開発支援を行っています。

◆選考方法
面接
採用担当者へ、お問い合わせ下さい。

◆勤務条件
▼初任給
介護福祉士　171,200円
※既卒者（経験者）については、経験年数に応じて加算があります
※ベースアップ手当（約6,000円）含む

▼諸手当
夜勤手当 8,000円／回（準夜手当 3,500円／回、深夜手当 4,500円／回）、住宅手当 15,000円（要件あり）、
扶養手当 3,000～8,000円、通勤手当 15,000円（限度）、ベースアップ手当 6,000円程度

▼賞与
年2回（6月、12月）　最高4.3カ月分（前年実績）

▼夜勤体制
病棟：2交代制　＋　3交代制

▼勤務時間
《日勤》8:10～17:00
《準夜勤》16:00～0:30
《深夜勤》0:00～8:30
●病棟／２交代制（①8：10～17：00、②16：00～9：00）
　　　　３交代制（①8：10～17：00、②16：00～24：30、③0：00～8：30）

▼休暇等
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、介護休暇、育児休業、年次有給休暇、短期育児休業、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇

週休2日制、年間休日：109日、年末年始休暇：5日（12/30～1/3）、年次有給休暇（前年度分繰越可）、ノー残業デー

▼福利厚生
社会保険、退職金制度、財形貯蓄、各種団体保険契約、互助会（祝金他）、キャリア形成貸付金制度、永年勤続表彰制度、院内託児所完備備

▼就業後の教育体制
1.チューターシップを導入し、個々に応じた支援を行っています。
2.各種認定資格取得者や進学などキャリア開発支援を行っています。

◆選考方法
面接
採用担当者へ、お問い合わせ下さい。

◆勤務条件
▼初任給
薬剤師　273,600円
※既卒者（経験者）については、経験年数に応じて加算があります
※ベースアップ手当（約6,000円）含む

▼諸手当
住宅手当 15,000円（要件あり）、扶養手当 3,000～8,000円、　通勤手当 15,000円（限度）、ベースアップ手当 6,000円程度

▼賞与
年2回（6月、12月）　最高4.3カ月分（前年実績）

▼勤務時間
《日勤》9:00～18:00

▼休暇等
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、介護休暇、育児休業、年次有給休暇、短期育児休業、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇

週休2日制、年間休日：109日、年末年始休暇：5日（12/30～1/3）、年次有給休暇（前年度分繰越可）、ノー残業デー

▼福利厚生
社会保険、退職金制度、財形貯蓄、各種団体保険契約、互助会（祝金他）、キャリア形成貸付金制度、永年勤続表彰制度、院内託児所完備

▼就業後の教育体制
1.新入職薬剤師育成プログラムに沿った教育を行っています。
2.各種認定資格取得者や進学などキャリア開発支援を行っています。